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Rappel de recherche : Auteur : Larçon, Jean-Paul (19..-....) Modifier les filtres
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  • Notice détaillée
    Titre : Les entreprises multinationales et le management des différences
    Date : 20 avril 2011
    Type : Document d'archives - Article, conférence
    Description : Proposée dans le cadre du séminaire "Multilinguisme et management interculturel", l'intervention de Jean-Paul Larçon (HEP Paris) expose la situation des entreprises multinationales et des défis auxquelles elles sont confrontées dans leurs stratégies de développement, entre culture globalisée et valorisation des différences.
    Ressources liées : Les entreprises multinationales et le management des différences
    Langue : Français
    Conditions d'utilisation : Sous droits
  • Notice détaillée
    Titre : Les entreprises multinationales et le management des différences
    Intervenant principal : Larçon, Jean-Paul (19..-....)
    Edition : Centre de recherches interdisciplinaires en lettres, langues, arts et sciences humaines (Schoelcher, Martinique), Université des Antilles et de la Guyane. UFR des Lettres et sciences humaines
    Lieu : Martinique
    Date : 20 avril 2011
    Extrait de : « Multilinguisme et management interculturel » : table ronde, le 20 avril 2011
    Type : Vidéo - Colloque & conférence
    Résumé : Monsieur Jean-Paul Larçon propose une thématique sur les entreprises multinationales et le management des différences. Il présente les multinationales comme des communautés multilingues, dont la langue constitue un outil primordial.
    Ressources liées : Les entreprises multinationales et le management des différences
    Langue : Français
    Mots-clés : Multilinguisme - Monde - 21e siècle
    Conditions d'utilisation : CC-BY-NC-ND - Attribution - Pas d'utilisation commerciale - Pas de modification

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